Innvandrere utgjør en viktig del av det trønderske arbeids- og næringslivet. Per 4. kvartal 2019 utgjorde innvandrere 11,8 % av alle sysselsatte i Trøndelag. Totalt var det 28 005 sysselsatte innvandrere i Trøndelag per 4. kvartal 2019.
I perioden 2010 til 2019 så økte andel innvandrere blant sysselsatte i Trøndelag 6,9 % til 11,8. %. Antall sysselsatte innvandrere bosatt i Trøndelag har dermed økt raskere enn den totale sysselsettingsveksten i Trøndelag. Totalt var det 28 005 sysselsatte innvandrere i Trøndelag per 4. kvartal 2019, som betyr en vekst på 12 884 sysselsatte eller 85,2 % sammenlignet med 2010. I samme periode så har totalt antall sysselsatte bosatt i Trøndelag økt med 18 547 sysselsatte eller 8,4 %.
Det har vært en betydelig vekst i antall sysselsatte innvandrere begge hovedgruppene av innvandrere. Innvandrere fra gruppe 1 landene (EU/EFTA, Nord-Amerika, Australia og New Zealand) har hatt en vekst på 6 668 sysselsatte eller 82,1 % i perioden 2010-2019. mens innvandrere fra gruppe 2 landene (Asia, Tyrkia, Afrika, Latin-Amerika, Europa utenom EU/EFTA, Oseania utenom Australia og New Zealand) har hatt en vekst på 6 216 sysselsatte eller 88,8 % i perioden 2010-2019.
Antall sysselsatte i den trønderske befolkningen eksklusive innvandrere har økt med 5 663 sysselsatte eller 2,8 % i perioden 2010-2019. Det vil si at innvandrere har stått for 69,5 % av veksten i sysselsatte bosatt i Trøndelag i perioden 2010-2019.
På samme måte som det er store forskjeller i hvor stor andel av befolkningen i de ulike kommunene som har innvandrerbakgrunn, så er det store forskjeller i hvor stor andel av arbeidslivet i kommunene innvandrerne utgjør. Og det er kommunene med en stor innvandrerbefolkning som også har størst andel sysselsatte innvandrere.
Hitra og Frøya har en betydelig andel arbeidsinnvandring i befolkningen som følge av den sterke sysselsettingsveksten man har sett i disse kommunene de siste årene. Dette gjør også at det er Hitra og Frøya som har størst andel innvandrere blant sysselsatte som er bosatt i kommunen. Frøya har den høyeste andelen med 30,1 % per 4. kvartal 2019, mens Hitra ligger på 23,5 %.
Les mer om hvor innvandrerbefolkningen i Trøndelag kommer fra
61,7 % av innvandrere i alderen 15-74 år som er bosatt i Trøndelag var sysselsatt per 4. kvartal 2019
Innvandrerbefolkningen i Trøndelag har litt lavere sysselsetningsgrad enn befolkningen ellers. 61,7 % av innvandrere i alderen 15-74 år som er bosatt i Trøndelag var sysselsatt per 4. kvartal 2019, mot 68,7 % for befolkningen eksklusive innvandrere. Innvandrere fra Gruppe 1 landene (EU/EFTA, Nord-Amerika, Australia og New Zealand) har imidlertid en sysselsetningsgrad på 69,3 %, noe som er litt høyere enn befolkningen eksklusive innvandrere.
Det er store variasjoner i sysselsettingsnivået mellom de ulike innvandrergruppene. Blant innvandrere fra Norden og EU-land i Øst-Europa, der arbeidsinnvandring er svært utbredt, er sysselsettingen høyest og ligger på henholdsvis 72,2 % og 70,4 % per 4. kvartal 2019. Innvandrere fra Vest-Europa utenom Norden, Øst-Europa utenom EU og Sør- og Mellom-Amerika ligger også over snittet for innvandrerbefolkningen. Asia og Afrika er de to gruppene som ligger et godt stykke under snittet med 53,5 % og Afrika 50,1 %.
Nasjonale tall viser også at blant de med bakgrunn fra EØS-landene så spiller botid mindre rolle, i og med at mange kommer som arbeidsinnvandrere. Mens for de med bakgrunn fra Asia, Afrika etc. er sysselsettingsnivået desidert lavest blant dem med botid på under 4 år, bl.a. fordi mange av de som er flyktninger (inkl. familiegjenforente) som deltar i introduksjonsprogrammet og er dermed utenfor arbeidsmarkedet de første årene i Norge.
Sysselsettingsgrad innvandrere per 4.kvartal 2019 fordelt på kommune
Forskjellene i sysselsetningsgrad mellom kommunene i Trøndelag kan forklares av en rekke ulike faktorer, blant fordelingen av arbeidsinnvandrere og flyktninger. Botid, utdanningsnivå og språkferdigheter er sentrale forklaringsfaktorer knyttet til sysselsettingsgraden til innvandrere. I tillegg så spiller aldersfordelingen av innvandrerbefolkningen en rolle. Styrken av det lokale arbeidsmarkedet er også en forklaringsfaktor.
Kilder og metode
Kilden som er brukt i denne artikkelen er SSB tabell 11607 samt IMDIs statistikkbank.
Innvandrere er personer som er født i utlandet av to utenlandsfødte foreldre og fire utenlandsfødte besteforeldre. Innvandrere har på et tidspunkt innvandret til Norge.
I denne artikkelen brukes det sysselsatte etter bosted og ikke etter arbeidsted. Statistikken skiller ikke på om sysselsatte innvandrer har kommet som arbeidsinnvandrere eller har innvandret av andre grunner.
Gruppe 1 og Gruppe 2 landgrupper som brukes i sysselsettingsstatistikken for innvandrere gruppene er en erstatning av den tidligere grupperingen av verdens land som «vestlige» og «ikke-vestlige». Gruppe 1 består av; EU/EFTA, Nord-Amerika, Australia og New Zealand, mens Gruppe 2 består av; Asia, Tyrkia, Afrika, Latin-Amerika, Europa utenom EU/EFTA, Oseania utenom Australia og New Zealand.
Med sysselsatte menes personer som hadde inntektsgivende arbeid i minst én time i den uken målingen ble foretatt, samt de som har inntektsgivende arbeid, men som var midlertidig fraværende pga. sykdom, ferie, lønnet permisjon eller lignende.
Faktafredag - Fakta om Trøndelag hver fredag
Faktafredag er en artikkelserie som hver fredag kort presentere noen tall og fakta om Trøndelag.